Ngày 5/3, Samsung Việt Nam chính thức tổ chức kỳ thi tuyển dụng dành cho khoảng 2.400 ứng viên là các kỹ sư và cử nhân tốt nghiệp Đại học, bao gồm vòng thi là GSAT (Global Samsung Aptitude Test - Bài thi Kiểm tra Năng lực Samsung toàn cầu) và phỏng vấn.
Kỳ thi được diễn ra ở 3 địa điểm: Trung tâm Hội nghị Quốc gia tại Hà Nội; Khách sạn Mường Thanh tại Bắc Ninh và Khách sạn May Plaza tại Thái Nguyên. Vượt qua những khó khăn của đại dịch Covid-19, việc duy trì triển khai các hoạt động tuyển dụng là nỗ lực lớn của Samsung nhằm hướng tới trạng thái “bình thường mới” và “thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát có hiệu quả dịch Covid-19” theo đúng chủ trương của Chính phủ Việt Nam.
Trong đó, GSAT là một vòng thi quan trọng trong quy trình tuyển dụng nghiêm ngặt của tất cả các công ty thuộc tập đoàn Samsung trên thế giới, với 3 nội dung chính về khả năng toán học logic, khả năng suy luận và tư duy bằng hình ảnh. Ngoài ra, tại vòng phỏng vấn, ứng viên sẽ bộc lộ năng lực, tính cách và mức độ phù hợp đối với các vị trí tuyển dụng của Samsung.
Tại Việt Nam, kỳ thi tuyển dụng nhân viên tốt nghiệp đại học được Samsung Việt Nam tổ chức thường niên từ năm 2011. Năm 2021, do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, kỳ thi GSAT đã bất khả kháng phải trì hoãn. Bước sang năm 2022, hướng tới trạng thái bình thường mới theo chủ trương của Chính phủ Việt Nam, Samsung Việt Nam đã nỗ lực để kỳ thi được tiếp tục diễn ra bằng nhiều giải pháp an toàn và linh hoạt.
Lần đầu tiên, Samsung bố trí địa điểm thi tại 3 địa phương khác nhau: Hà Nội, Bắc Ninh và Thái Nguyên nhằm giảm số lượng thí sinh tập trung tại mỗi điểm thi, cũng như giúp thí sinh hạn chế di chuyển; đồng thời, triển khai một loạt các biện pháp phòng chống dịch tại các điểm thi bao gồm: Xét nghiệm sàng lọc Covid-19 trước và vào ngày thi, đo thân nhiệt, cấp phát khẩu trang KF94 và kính chắn giọt bắn, sắp xếp ghế ngồi giãn cách và vách ngăn giữa các thí sinh tại tất cả các khu vực thi...
Ngoài ra, tại địa điểm thi, Samsung Việt Nam còn bố trí các khu vực chăm sóc sức khỏe và xe cứu thương để đề phòng phát sinh các trường hợp khẩn cấp.
Theo ông Choi Joo Ho, Tổng Giám đốc Samsung Việt Nam: “Samsung Việt Nam luôn nỗ lực thực hiện tốt trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp thông qua việc tạo ra những cơ hội nghề nghiệp chất lượng cho người lao động. Samsung Việt Nam sẽ liên tục tuyển dụng những nhân lực tài năng nhằm đóng góp sự phát triển của công ty nói riêng và sự phát triển kinh tế, phát triển nguồn nhân lực của Việt Nam nói chung. Trước tình hình dịch COVID-19 vẫn diễn biến phức tạp, chúng tôi đã chuẩn bị mọi phương án phòng dịch tối ưu để đảm bảo an toàn cho các thí sinh dự thi”.
Các ứng viên ưu tú có kết quả tốt sẽ được lựa chọn là nhân viên chính thức của Samsung Việt Nam và làm việc tại một trong các chi nhánh của Samsung bao gồm: Trung tâm nghiên cứu và phát triển điện thoại di động Samsung Việt Nam (SVMC), Công ty Samsung Electronics Việt Nam (SEV), Samsung Electronics Việt Nam Thái Nguyên (SEVT), Samsung Display Việt Nam (SDV), Samsung Electro-Mechanics Việt Nam (SEMV), và Samsung SDS Việt Nam (SDS)./.