Chiều 10/3, tại Hà Nội, Ủy ban Các vấn đề xã hội của Quốc hội đã làm việc với Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về tình hình thực hiện bình đẳng giới trong tổ chức Công đoàn. Dự buổi làm việc có ông Lương Phan Cừ, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Các vấn đề xã hội của Quốc hội.
Tại buổi làm việc, bà Nguyễn Thị Thu Hồng, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết, sau khi Bộ Chính trị ra Nghị quyết về “Công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã xây dựng Chương trình hành động nhằm thực hiện Nghị quyết gắn với thực hiện các nội dung của Luật Bình đẳng giới. Trong đó, chú trọng lồng ghép giới vào trong các hoạt động công đoàn.
Về công tác tổ chức cán bộ, Tổng Liên đoàn cũng phấn đấu đạt chỉ tiêu 30% nữ Ủy viên Ban chấp hành Công đoàn các cấp, đơn vị 50% nữ trở lên phải có lãnh đạo chủ chốt là nữ; đồng thời chỉ đạo các ban chức năng nghiên cứu tham gia xây dựng, kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách đối với lao động nữ. Tổng Liên đoàn luôn quan tâm đến bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của lao động nữ; quan tâm đào tạo và đào tạo lại nghề nhằm nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ. Hiện nay, trong toàn hệ thống Công đoàn đã có 80% Liên đoàn Lao động các tỉnh, thành phố và Công đoàn ngành Trung ương thành lập được Ban Vì sự tiến bộ của phụ nữ...
Tại buổi làm việc, ông Lương Phan Cừ, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Các vấn đề xã hội của Quốc hội đánh giá cao hoạt động của Tổng Liên đoàn trong việc quan tâm, chỉ đạo vấn đề bình đẳng giới.
Ông Lương Phan Cừ cho rằng, cùng với làm tốt công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức về bình đẳng giới cho công nhân, viên chức, lao động, Tổng Liên đoàn cần tiếp tục thực hiện tốt công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách đối với lao động nữ trong những doanh nghiệp có đông lao động nữ. Ủy ban Các vấn đề xã hội của Quốc hội chuẩn bị tư liệu, hoàn thiện báo cáo về bình đẳng giới trong hệ thống Công đoàn trình Quốc hội vào kỳ họp tới./.
